Проводя прямую линию, председатель суда Полоцкого района и г.Полоцка В.Л.Никитина не ставила перед собой задачу разрешить ту или иную правовую ситуацию, которая впоследствии может стать предметом судебного разбирательства. Индивидуальное консультирование граждан по правовым вопросам относится к компетенции юридических консультаций.
Штамп в паспорте
— Брак расторгнут судом иностранного государства. Что необходимо для того, чтобы в суде проставили в паспорте штамп о расторжении брака?
— Порядок оформления расторжения брака регламентирован Инструкцией по делопроизводству в судах общей юрисдикции Республики Беларусь.
Для оформления расторжения брака по решению суда иностранного государства гражданин представляет в суд копию решения суда иностранного государства с указанием даты вступления его в законную силу и в необходимых случаях информацию, подтверждающую факт уплаты государственной пошлины. Копия решения суда иностранного государства должна быть легализована в соответствии с законодательством, если иное не предусмотрено международными договорами Республики Беларусь.
Направление в ЛТП
— На какой срок могут направить гражданина в лечебно-трудовой профилакторий (далее — ЛТП) и предусмотрен ли порядок сокращения срока нахождения в нем?
— На медико-социальную реадаптацию в ЛТП направляют на 12 месяцев. В случае направления гражданина в ЛТП в третий раз и более, срок его нахождения там составит 24 месяца.
Законом предусмотрены случаи сокращения срока нахождения в ЛТП до 6 месяцев. Вопрос об этом рассматривается на основании заключения администрации ЛТП. Срок может быть сокращен после фактического пребывания там не менее трех четвертей назначенного решением суда срока в отношении граждан, направленных в ЛТП во второй раз и более, и не менее половины назначенного срока — в отношении иных лиц.
На другую должность
— Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Может ли руководитель перевести меня на другую должность?
— В соответствии с ч.3 ст.183 Трудового кодекса, на время социальных отпусков сохраняется прежняя работа. Поэтому в период нахождения работника в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет перевод на другую должность возможен только с письменного согласия (ч.2 ст.30 ТК).
